体験を生かす人、捨て去る人「リーダーになる人に知っておいて欲しいことⅡ」第1回目 松下幸之助 述

体験を生かす人、捨て去る人「リーダーになる人に知っておいて欲しいことⅡ」第1回目 松下幸之助 述

おはようございます

タツミヤスユキです

<今朝のテーマ>体験を生かす人、捨て去る人「リーダーになる人に知っておいて欲しいことⅡ」第1回目 松下幸之助 述

どんなに面白い仕事をしても
それをすべて無意味なものとして捨て去ってしまう人がいる
一方、どんなにつまらない仕事でも
一所懸命に力の限り取り組んでその体験を生かす人がいる
その両者のあいだには
たいへんな違いがある

リーダーになる人に知っておいて欲しいことⅡ

出展元 p.p.10-11 PHP研究所

<私の読書メモ>

体験・経験って
その人にしかないかけがえのないものです

異業種に渡り歩く場合でも
前職の経験が転職後に

活きる場合があります

だから、どんな仕事でも
一所懸命に取り組まないといけないわけです

全く違う業種でも
応用がきくわけです

今日も前向きに頑張ってみましょう!

<あいさつ交流広場>

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